Over deze vacature
- N.v.t.
- Onbekend/n.v.t.
- Vrijwilligerswerk
- 04 - 36 uur
- Palliatieve zorg
- Dagdiensten, In overleg, Avonddiensten, Alle diensten, Weekenddiensten
In woonzorgcentrum Mariënstein, aan de rand van de historische binnenstad van IJsselstein, biedt het hospice (5 bedden) palliatieve zorg gericht op de kwaliteit van leven in de laatste fase. Het hospice heet jou graag welkom als nieuwe oproepvrijwilliger!
Ben je soms langer op vakantie of wil je je niet wekelijks aan een vast dagdeel verbinden? Dan is de taak van oproepvrijwilliger passend bij jou.
Op hospice IJsselstein werkt een team van zorgvrijwilligers met een 24-uurs rooster. Regelmatig zijn we op zoek naar (oproep)vrijwilligers om de openstaande diensten te werken. Zo kunnen we de zorg voor de gasten garanderen. Op de dag werk je diensten van 4 uur en in de nacht van 8 uur (voor de nachtdienst ontvang je een financiële vergoeding van €45 per nacht).
Tijdens de dienst werk je nauw samen met een verpleegkundige. Je hoeft geen zorg-achtergrond te hebben, maar openstaan om samen met de verpleegkundige de nodige zorg te bieden. De begeleiding van de gasten richt zich op comfort en emotionele ondersteuning.
Vrijwilligers zijn in het hospice van enorme toegevoegde waarde. Zij kunnen net dat beetje extra persoonlijke aandacht geven waardoor de gast het gevoel heeft dat hij of zij er nog toe doet!
Wat doe je als vrijwilliger bij het hospice IJsselstein?
Zorg- en kookvrijwilligers die bereid zijn tot wisselende diensten, ook in het weekend. Hier word je minimaal 1x per 14 dagen ingepland in het digitaal rooster.
Kookvrijwilliger
Kookvrijwillligers maken met veel passie en toewijding maaltijden klaar voor de gasten (en familieleden) op de hospice. Eten en drinken in de laatste levensfase vraagt om zorgvuldige afstemming. De vrijwilliger overlegt eerst met de gasten of zij wensen hebben om die dag te eten. Natuurlijk kunnen er geen 5 verschillende maaltijden worden gekookt, maar vraagt dit om een creatieve manier inspelen op de verschillende wensen.
Je moet je ervan bewust zijn dat eten en drinken in de laatste levensfase ook een andere betekenis krijgt omdat het lichaam aan verandering onderhevig is. Misselijkheid, benauwdheid en/of pijn maken het eten soms een stuk moeilijker. Tegelijkertijd brengen geuren en smaken een proces aan gedachtes en herinneringen op gang.
Ander vrijwilligerswerk: welkom met een goed idee!
Er zijn nog veel meer manieren waarop jij iets kan betekenen voor iemand in de laatste fase van zijn/haar leven. Wij willen graag samen met jou kijken wat passend is en waar jouw behoefte ligt in het vrijwilligerswerk.
Als vrijwilliger bij het hospice IJsselstein is dit waar jij voor zorgt:
- Jij geeft gasten een passende invulling van hun dag(deel) of kookt een fijne maaltijd.
- Jij zorgt ervoor dat gasten zich gezien en gehoord voelen.
Wij bieden jou:
- Een dynamische omgeving waarbij je veel kunt leren als je geïnteresseerd bent om te gaan werken in de zorg.
- Voor nachtdiensten ontvang je een financiële vergoeding van €45 per nacht
- Wij bieden jou workshops, trainingen en vervolgopleidingen
- Reiskostenvergoeding.
- Een collectieve verzekering voor het vrijwilligerswerk.
- Een jaarlijks vrijwilligersfeest, wij maken ook graag plezier met elkaar!
Wat neem je mee?
- Affiniteit met ouderen/mensen in de laatste levensfase.
- Je bent geduldig, beleefd en gezellig, én hebt een goede attitude naar de (veelal oudere) gasten toe.
- Je durft een gesprek te voeren.
- Je bent lichamelijk in staat om een rolstoel te duwen.
- Je beschikt over een goede beheersing van de Nederlandse taal.
- Je bent minimaal 18 jaar.
Werken als vrijwilliger van het hospice IJsselstein bij AxionContinu
Heb je één of meerdere activiteiten gezien waarbij je graag zou willen ondersteunen, dan nodigen wij je graag uit om direct online te reageren!
Heb je vragen, bel of app dan dan naar het hospice op 030 - 68 69 740 of mail naar Teammanager Informele zorg en Welzijn Sandra Visee via svisee@axioncontinu.nl of bel of whatsapp met Sandra via 06-36 38 23 00.
Als je nieuwsgierig bent geworden naar deze mooie vrijwilligersjobs, kun je ook langskomen in het hospice. Elke laatste zaterdag van de maand is er een open middag, waarbij een gastvrouw je kan vertellen wat het werken in een hospice betekent.
Goed om te weten: van nieuwe vrijwilligers vragen wij een Verklaring Omtrent Gedrag (kosten worden vergoed).
AxionContinu. Optimisten in de zorg.
Solliciteren doe je zo
Sollicitatie en selectie
Stuur ons je sollicitatie en we nemen deze binnen 5 werkdagen zorgvuldig door. Twijfel je of alles goed is aangekomen? Neem dan contact met ons op.
Sluit jouw cv aan bij het profiel van de functie, dan belt een medewerker van Recruitment je voor een korte kennismaking. Soms doen we dit terwijl de vacature nog openstaat, soms na de sluitingsdatum. Is het gesprek positief, dan stuurt de recruiter jouw gegevens door naar de leidinggevende. Die neemt binnen een week contact met je op om je eventueel uit te nodigen voor een gesprek.
BBL-traject in de zorg
Heb je de juiste vooropleiding? Dan belt de recruiter je voor een korte kennismaking. Tijdens dit gesprek plannen jullie direct een afspraak in voor een sollicitatiegesprek.
Kennismakingsgesprek
Tijdens het gesprek leer je de leidinggevende beter kennen, en soms sluit er ook een collega uit het team aan. We bieden je graag de mogelijkheid om een dag mee te lopen. Zo kun je de sfeer proeven en ervaren of de werkplek bij je past. Met jouw toestemming nemen we daarnaast een referentie op bij je huidige leidinggevende.
BBL-traject in de zorg
Tijdens dit gesprek bespreken we hoe jouw leer-werktraject eruitziet. Op de dag van het sollicitatiegesprek of binnen één tot twee dagen na het gesprek maak je een online AMN-test, die inzicht geeft in je leerstijl en ontwikkeling.
Assessment
Na een positieve eerste indruk kan je, afhankelijk van het type rol, gevraagd worden om een online assessment te maken. We zien dit als een extra hulpmiddel om te kijken waar jouw talenten liggen en hoe jij je verder kunt ontwikkelen.
BBL-traject in de zorg
Bij een BBL-traject is de AMN-test een vast onderdeel van de selectieprocedure. Deze test geeft inzicht in jouw leerstijl en kansen voor groei. De uitslag wordt telefonisch met je besproken, zodat we samen kunnen kijken hoe jij het beste kunt starten met je opleiding.
Contract
Is er een klik van beide kanten? Dan begint jouw avontuur bij AxionContinu! Je wordt uitgenodigd voor een arbeidsvoorwaardengesprek waarin we alles met je doornemen. Je spreekt samen met je leidinggevende af wanneer je begint in je nieuwe team. Tijdens dit gesprek leggen we ook alle afspraken schriftelijk vast.
BBL-traject in de zorg
Start je met een BBL-opleiding? Dan bespreken we jouw leer-werktraject en de afspraken die daarbij horen. Wil je alvast komen werken voordat je opleiding begint? Geef dit dan aan op het sollicitatieformulier.
Aan de slag!
Welkom bij AxionContinu! Samen met jou bouwen we continu aan goede zorg.
Vragen? Neem contact op
Team Recruitment
[javascript protected email address]
Job alert
Wil je op de hoogte blijven van alle nieuwe vacatures die voor jou interessant zijn? Meld je dan aan voor onze job alert.