Je browser is verouderd en geeft deze website niet correct weer. Download een moderne browser en ervaar het internet beter, sneller en veiliger!

Helpende (plus) thuiszorg

Over deze vacature
  • Mbo
  • FWG-schaal 30
  • Helpende (plus)
  • 00 - 36 uur
  • Wijkverpleging
  • Dagdiensten, In overleg, Avonddiensten

Houd jij van veel afwisseling en lijkt het je leuk om jezelf als helpende plus verder te ontwikkelen in de wijk? Dan past deze baan als helpende (plus) in de thuiszorg / wijkverpleging of bij het team Langer Thuis bij jou. Je gaat zelfstandig op pad en kunt echt één op één aandacht geven. Je bouwt nauw contact op met cliënten en werkt met een fijn team waar je op terug kunt vallen.

Wat doe je als helpende plus in de wijkverpleging?

Als helpende plus ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse zorg en de begeleiding van cliënten in jouw wijk. Hierbij zet je de cliënt centraal en houd je rekening met zijn of haar wensen en gewoonten, zodat de cliënt op een prettige manier zelfstandig thuis kan blijven wonen. J

Waar kom je te werken?

De wijkverpleging

Het type cliënt in de wijkverpleging is heel afwisselend; denkt aan afwisseling in ziektebeelden, in zorgvragen, in levensfases (veel ouderen, maar ook soms jonge mensen), in achtergrond en leefomgeving van cliënten. Dat maakt het werken als verzorgende IG in de wijk zo uitdagend.

Langer Thuis

De cliënten van de teams Langer Thuis hebben een wlz-indicatie, dit zijn vaak cliënten met een vorm van PG die wat meer begeleiding nodigen hebben bij het thuis wonen. Als verzorgende bij Langer Thuis heb je net even wat meer tijd en aandacht voor de mensen en ben je voor hen het vaste, vertrouwde gezicht.

Wij hebben teams in Utrecht: in Kanaleneiland, Leidsche Rijn, Overvecht, Utrecht stad, Hoograven, Lunetten, Oog in Al en in IJsselstein. Je kunt hierin een voorkeur aangeven, waardoor je altijd dichtbij huis aan de slag kunt met de doelgroep die bij je past..

Als helpende plus in de wijkverpleging is dit waar jij voor zorgt:

  • Je verleent de dagelijkse zorg (douchen, wassen, medicatie verstrekken etc.). Daarbij stimuleer je de zelfstandigheid en zelfredzaamheid van de cliënt en denk je in mogelijkheden.
  • Je werkt volgens de richtlijnen, die per cliënt kunnen verschillen en zorgt voor een juiste overdracht aan jouw collega's.
  • Je werkt nauw samen met de wijkverpleegkundige, verpleegkundige en verzorgenden in jouw team.

Vind jij het leuk om je verder te ontwikkelen? Wij investeren graag in jou en geven graag aanvullende scholing over o.a. insuline spuiten, bloedruk meten, saturatie meten en rode en gele wonden. Deze kennis kun je daarna bij ons in praktijk brengen!

Wij bieden jou:

  • Salaris volgens cao VVT schaal 30: € 2.414,72 - €3.088,94 per maand (op basis van 36 uur).
  • In weekenden en avonden krijg je hier bovenop nog onregelmatigheidstoeslag.
  • 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
  • Een contract voor 0 - 28 uur per week voor onbepaalde tijd.
  • €150 vrijetijdsbudget voor activiteiten waar jij gelukkig van wordt.
  • Met evenementen en een jaarlijkse teamactiviteit zorgen we voor plezier en versterken we de teamgeest.

Wat neem je mee?

  • Een diploma helpende zorg en welzijn niveau 2, bij voorkeur aangevuld met het erkende mbo helpende plus deelcertificaat.
  • Een goede beheersing van de Nederlandse taal.
  • De beschikbaarheid van eigen vervoer, bijvoorbeeld fiets/auto/scooter.

Werken als helpende plus in de wijkverpleging bij AxionContinu

Zet jouw talenten in als Helpende (plus) thuiszorg op de plek waar het er écht toe doet: versterk AxionContinu in Utrecht, IJsselstein. Solliciteer direct online!

Wil je meer informatie over de vacature? Bel of whatsapp dan met Annemieke van der Mijden - de Hoop, via 0643070191. Zo krijg je een beter beeld van het werk, de werksfeer en jouw toekomstige collega’s!

Goed om te weten: Van nieuwe medewerkers vragen wij een Verklaring Omtrent Gedrag (kosten worden vergoed).

AxionContinu. Optimisten in de zorg.

Solliciteer nu!

Solliciteren doe je zo

Sollicitatie en selectie

Stuur ons je sollicitatie en we nemen deze binnen 5 werkdagen zorgvuldig door. Twijfel je of alles goed is aangekomen? Neem dan contact met ons op.

Sluit jouw cv aan bij het profiel van de functie, dan belt een medewerker van Recruitment je voor een korte kennismaking. Soms doen we dit terwijl de vacature nog openstaat, soms na de sluitingsdatum. Is het gesprek positief, dan stuurt de recruiter jouw gegevens door naar de leidinggevende. Die neemt binnen een week contact met je op om je eventueel uit te nodigen voor een gesprek.

BBL-traject in de zorg
Heb je de juiste vooropleiding? Dan belt de recruiter je voor een korte kennismaking. Tijdens dit gesprek plannen jullie direct een afspraak in voor een sollicitatiegesprek.

Kennismakingsgesprek

Tijdens het gesprek leer je de leidinggevende beter kennen, en soms sluit er ook een collega uit het team aan. We bieden je graag de mogelijkheid om een dag mee te lopen. Zo kun je de sfeer proeven en ervaren of de werkplek bij je past. Met jouw toestemming nemen we daarnaast een referentie op bij je huidige leidinggevende.

BBL-traject in de zorg
Tijdens dit gesprek bespreken we hoe jouw leer-werktraject eruitziet. Op de dag van het sollicitatiegesprek of binnen één tot twee dagen na het gesprek maak je een online AMN-test, die inzicht geeft in je leerstijl en ontwikkeling.

Assessment

Na een positieve eerste indruk kan je, afhankelijk van het type rol, gevraagd worden om een online assessment te maken. We zien dit als een extra hulpmiddel om te kijken waar jouw talenten liggen en hoe jij je verder kunt ontwikkelen.

BBL-traject in de zorg
Bij een BBL-traject is de AMN-test een vast onderdeel van de selectieprocedure. Deze test geeft inzicht in jouw leerstijl en kansen voor groei. De uitslag wordt telefonisch met je besproken, zodat we samen kunnen kijken hoe jij het beste kunt starten met je opleiding.

Contract

Is er een klik van beide kanten? Dan begint jouw avontuur bij AxionContinu! Je wordt uitgenodigd voor een arbeidsvoorwaardengesprek waarin we alles met je doornemen. Je spreekt samen met je leidinggevende af wanneer je begint in je nieuwe team. Tijdens dit gesprek leggen we ook alle afspraken schriftelijk vast.

BBL-traject in de zorg
Start je met een BBL-opleiding? Dan bespreken we jouw leer-werktraject en de afspraken die daarbij horen. Wil je alvast komen werken voordat je opleiding begint? Geef dit dan aan op het sollicitatieformulier.

Aan de slag!

Welkom bij AxionContinu! Samen met jou bouwen we continu aan goede zorg.

Recruiter Annemieke de Hoop

Vragen? Neem contact op

Annemieke de Hoop
Corporate recruiter

Job alert

Wil je op de hoogte blijven van alle nieuwe vacatures die voor jou interessant zijn? Meld je dan aan voor onze job alert.

Schrijf je in voor de Job alert