Ergotherapeut
Ben jij die energieke teamspeler die de drive heeft onze cliënten (bewoners) de meest optimale behandeling en persoonlijke aandacht te geven? Dan hebben wij een mooie vacature voor jou als ergotherapeut in Utrecht en de Lekstreek binnen de divisie Verzorgd Wonen. Binnen deze divisie zal je werken met de doelgroepen PG, somatiek en NAH. Een leuke uitdagende baan met zelfstandigheid en de mogelijkheid om de eigen uren in te delen, waar veel samenwerking is met bijna alle disciplines!
Wat doe je als ergotherapeut
Het team van ergotherapeuten bestaat met jou erbij als nieuwe collega, uit vier ergotherapeuten en 1 therapie-assistent.
Als ergotherapeut adviseer, onderzoek, behandel en begeleid je cliënten en hun cliëntsysteem. Daarnaast geef je advies aan collega’s, neem je deel aan werkgroepen en ben je betrokken in de transitie naar onder meer interprofessioneel samenwerken. Je bent onderdeel van het ABC, het Advies- en Behandelcentrum van AxionContinu. Je draagt bij aan de kwaliteit van leven van de bewoners, samen met diens netwerk, het zorg- en behandelteam.
Wat breng je mee?
Jij:
- Beschikt over een hbo-diploma Ergotherapie
- Bent geregistreerd in het kwaliteitsregister
- Hebt werkervaring als ergotherapeut in de ouderenzorg (pré)
- Bent in het bezit van een rijbewijs en auto (pré)
- Kunt zelfstandig werken: je bent het aanspreekpunt op het gebied van ergotherapie voor jouw locaties.
- Hebt affiniteit met de doelgroepen binnen de divisie Verzorgd Wonen
- Communicatief zeer vaardig en gericht op samenwerking
- Nieuwsgierig en ontwikkelgericht
- Werkt pro-actief en beheert eigen agenda.
Wat bieden wij jou?
Een werkomgeving met veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en professionele collega’s die niet bang zijn om nieuwe dingen uit te proberen. Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg. Wij bieden jou:
- FWG schaal 55: minimaal € 3.335,55 en maximaal € 4.786,82 op basis van 36 uur afhankelijk van opleiding en ervaring.
- Een salarisverhogingen conform cao van 2,5 % op 1 maart 2024 en nog eens 2,5 % op 1 oktober 2024.
- Contract voor 24-28 uur per week voor een jaar met uitzicht op een vast contract.
- 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering.
- Een pensioenregeling bij het Pensioenfonds voor Zorg en Welzijn (PFZW).
- Aantrekkelijke korting op verzekering bij Centraal Beheer en IZZ Zorgverzekeringen.
- Reiskosten voor woon-werkverkeer, vanaf een bepaalde reisafstand.
- Een vrijetijdsbudget ter waarde van € 150,-.
- Waardering voor jou als medewerker, zoals een teamuitje en attentie op de Dag van de Verpleging.
Interesse?
Ben je enthousiast over deze vacature voor Ergotherapeut in Utrecht en omgeving? Dan nodigen wij jou graag uit om te solliciteren!
Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Recruitment. Bel of WhatsApp dan met Iris van Maarschalkerweerd, via 06 - 28 31 04 93 (vrijdag afwezig).
Goed om te weten: van nieuwe medewerkers vragen wij een Verklaring Omtrent Gedrag (kosten worden vergoed).
AxionContinu. Optimisten in de zorg.
Acquisitie voor deze vacature stellen wij niet op prijs
Solliciteren doe je zo
Sollicitatie en selectie
Stuur ons je sollicitatie en wij kijken deze binnen 3 werkdagen zorgvuldig na. Twijfel je of we alles in goede orde hebben ontvangen? Neem dan contact met ons op.
Sluit je cv aan bij het profiel van de functie, dan neemt een medewerker van Recruitment telefonisch contact met je op. Soms is dit als de vacature nog open staat en soms na de sluitingsdatum. Bij een positief telefonisch gesprek, stuurt de recruiter je gegevens naar de leidinggevende. Die neemt binnen één week contact met je op om je eventueel uit te nodigen voor een gesprek.
Werk-leer traject
Bij een positief telefonisch gesprek, stuurt de recruiter je gegevens naar het Opleidingscentrum. Vanuit hen volgt er gauw een update over je sollicitatie.
Kennismakingsgesprek
Tijdens dit gesprek zullen jij en de leidinggevende elkaar beter gaan leren kennen. Soms sluit er nog een collega van het team aan bij dit gesprek. Een dag meelopen maken wij graag mogelijk als onderdeel van de sollicitatieprocedure. Zo kan je de sfeer proeven en kijken of de nieuwe werkplek je aanspreekt. Verder zal er met jouw toestemming een referentie worden ingewonnen bij jouw huidige leidinggevende.
Assessment
Na een positieve eerste indruk kan je, afhankelijk van het type rol, gevraagd worden om een online assessment te maken. We zien dit als een extra hulpmiddel om te kijken waar jouw talenten liggen en hoe jij je verder kunt ontwikkelen.
Werk-leer traject
Een AMN test is onderdeel van de selectieprocedure. Je ontvangt hiervan telefonisch de uitslag.
Contract
Is jullie enthousiasme wederzijds, dan begint jouw nieuwe avontuur bij AxionContinu! We nodigen je uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek voor jouw functie. Met je leidinggevende stem je de datum af dat je overstapt naar je nieuwe team. Dit is ook het moment dat eventuele gemaakte arbeidsvoorwaarden schriftelijk worden vastgelegd.
Aan de slag!
Welkom bij AxionContinu! Samen met jou bouwen we continu aan goede zorg.
Vragen? Neem contact op
Job alert
Wil je op de hoogte blijven van alle nieuwe vacatures die voor jou interessant zijn? Meld je dan aan voor onze job alert.