Verpleegkundige somatiek
Steeds meer bewoners met een somatische aandoening hebben intensieve zorg nodig, daar kunnen wij jouw vakkundige ogen als verpleegkundige somatiek en handen goed bij gebruiken.
Wat ga je doen?
Samen met een hecht team van collega’s ben je als verpleegkundige somatiek verantwoordelijk voor de zorg van de bewoners. Je stimuleert zelfstandigheid, maar biedt tegelijk een helpende hand. Zowel aan de bewoners, als aan je collega’s, de leerlingen en stagiaires. Omdat mensen langer thuis blijven wonen, wordt de zorg steeds complexer. Dit maakt de functie erg uitdagend. De afdelingsmanager geeft je volop de ruimte om mee te denken en zorgt voor begeleiding en scholing. Uiteraard is er ook voldoende tijd voor teambuilding én gezelligheid! Het basisrooster wordt opgesteld in samenspraak met collega's. Daarbij houden we rekening met de wensen en verwachtingen van bewoners en zoeken we naar een match met jouw wensen en behoeften.
Als verpleegkundige somatiek is dit waar je voor zorgt:
- Je werkt op basis van een zorgleefplan en zorgt dat deze aansluit bij de behoeften van bewoners.
- Je verricht ADL-werkzaamheden, eventuele voorbehouden handelingen en coördineert de zorg.
- Je draagt bij aan de nieuwe ontwikkelingen op de afdeling en vind je het leuk om jouw kennis en ervaring te delen met de collega's in jouw team.
Waar kom je te werken
We hebben verschillende locaties met somatische afdelingen:
- De Drie Ringen biedt vooral zorg op somatiek. De locatie ligt in de wijk Leidsche Rijn ’t zand. Bij binnenkomst oogt de locatie erg groot, vanwege het hoge plafond, maar eigenlijk is het erg klein. Daarbij heeft De Drie Ringen erg grote kamers voor de bewoners.
- ’t Huis aan de Vecht biedt voornamelijk somatische zorg, maar heeft ook een afdeling met NAH. ’t Huis aan de Vecht ligt in de wijk Overvecht. Deze locatie heeft 6 afdelingen verdeeld over 12 etages.
Vrijwel iedere locatie heeft een eigen parkeergelegenheid en alle locaties zijn goed te bereiken met het OV. We horen graag waar je aan de slag wilt! Mocht je het nog niet weten, gaan we graag het gesprek aan om met je mee te denken.
Wij bieden jou:
- Salaris volgens cao VVT schaal 45: minimaal € 2949,59 en maximaal € 3575,63 per maand (op basis van 36 uur afhankelijk van ervaring).
- Contract met uren in overleg.
- Een salarisverhoging van 3% per 1 maart 2023.
- 237,4 vakantie-uren (6,5 week) op basis van 36 uur: hier gaan nationale feestdagen nog wel van af.
- Ruime loopbaan- en doorgroeimogelijkheden.
- Goede pensioenregeling bij het Pensioenfonds voor Zorg en Welzijn (PFZW). Fijn voor later!
Wat neem je mee
- Je bent in het bezit van een diploma op mbo-niveau 4 of hbo verpleegkundige.
- Je hebt werkervaring als zorgplan-verantwoordelijke.
Versterk ons
Zet jouw talenten in als verpleegkundige somatiek op de plek waar het er écht toe doet: versterk AxionContinu in Utrecht.
Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Recruitment. Wil je een kijkje achter de schermen nemen? Bel of WhatsApp dan met Iris van Maarschalkerweerd, via 06-28310493. Zo krijg je een beter beeld van het werk, de werksfeer en jouw toekomstige collega’s!
Als je liever persoonlijk langs komt ben je welkom op ons inloopspreekuur! Elke week op maandag zitten onze recruiters klaar op het Centraal Bureau om al je vragen te beantwoorden. Het spreekuur is op:
• Elke maandag van 16:00 tot 17:00 uur.
• Locatie: Beneluxlaan 922, Utrecht.
Goed om te weten: van nieuwe medewerkers vragen wij een Verklaring Omtrent Gedrag (kosten worden vergoed).
AxionContinu. Optimisten in de zorg.
Hoe loopt een sollicitatie?
Benieuwd hoe het sollicitatieproces verloopt bij AxionContinu. Wij leggen het je hier uit!
De sollicitatie
Onze focus ligt op goede en passende zorg voor de cliënten. Vakkundig en met plezier samenwerken met cliënten, hun naasten, collega’s en samenwerkingspartners is daarbij erg belangrijk. Optimisme in de zorg betekent voor ons denken in mogelijkheden en elke dag blijven leren. Spreekt dat je ook aan, dan nodig we je graag uit om te solliciteren bij AxionContinu.
Binnen drie werkdagen ontvang je van ons een bericht over jouw sollicitatie.
Het gesprek
Sluit je cv aan bij het profiel van de functie, dan neemt een medewerker van recruitment telefonisch contact met je op. Soms is dit als de vacature nog open staat en soms na de sluitingsdatum. Twijfel je of we alles in goede orde hebben ontvangen? Neem dan contact met ons op.
Bij een positief telefonisch gesprek, stuurt de recruiter je gegevens naar de manager. Die nodigt je uit voor een sollicitatiegesprek. Soms sluit er een collega aan bij dit gesprek. Vaak loop je nog een dagdeel mee, zodat je ook zelf kan kijken of de nieuwe werkplek je aanspreekt.
Werk-Leer Traject
Bij een positief telefonisch gesprek, stuurt de recruiter je gegevens naar het opleidingscentrum en via het opleidingscentrum volgt er bericht.
Assessment
Een assessment kan onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure, dit is echter geen standaard onderdeel van ons proces.
Werk-Leer Traject
Een AMN test is onderdeel van de selectieprocedure.
Je ontvangt hiervan telefonisch de uitslag.
Contract
We nodigen je uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek voor jouw functie. AxionContinu kent een fulltime werkweek van 36 uur, waarbinnen fulltime, parttime en flexibele contracten mogelijk zijn. De arbeidsvoorwaarden van AxionContinu zijn gebaseerd op de CAO Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg.
Aan de slag
Welkom bij AxionContinu!
Jij maakt nu onderdeel uit van een positief team vol met hardwerkende mensen die ook samen plezier hebben.
Bovendien heb je nu recht op een vrijetijdsbudget van 150 euro.
Succes met dit nieuwe hoofdstuk uit jouw leven!
Vragen? Neem contact op
Job Alert
Nog niet gevonden wat je wil? Stel een job alert in passend bij het soort banen wat jij zoekt. Dan weet jij het als eerste!