Je browser is verouderd en geeft deze website niet correct weer. Download een moderne browser en ervaar het internet beter, sneller en veiliger!

Axion Continu revalidatie Het Creatiehuis 1235

Verpleegkundige revalidatie Utrecht |nieuwe afdeling

Voor onze nieuwe afdeling op onze locatie de Parkgraaf zijn wij opzoek naar een enthousiaste verpleegkundige die van aanpakken houdt. Werken bij ons is kiezen voor een baan met inhoud, veel aandacht voor de cliënt en afwisseling.

Wat ga je doen?

Naast de verpleegtechnische handelingen die bij je werk horen, heb je een begeleidende rol. Samen met een team van artsen, therapeuten en verpleegkundigen stimuleer je revalidanten alles uit hun herstel te halen. Jullie werken samen aan het doel om de revalidant weer naar huis te laten gaan. Je krijgt te maken met veel verschillende ziektebeelden wat je werk erg afwisselend maakt. Bovendien zorg je er samen met je collega’s voor dat deze nieuwe afdeling een goedlopende afdeling wordt, een echte uitdaging.

Als verpleegkundige revalidatie is dit waar je voor zorgt:

- Samen met je collega’s bouwen aan een nieuwe afdeling en meedenken over de ontwikkeling hiervan

- Samen met je collega’s de zorgbehoefte in kaart brengen in overeenstemming met de revalidant.

- Je stimuleert en daagt de revalidant uit om zoveel mogelijk zelfredzaam te blijven.

Wie zijn wij?
AxionContinu heeft drie revalidatie-locaties in Utrecht-Zuid: Domstate, De Parkgraaf en Zorghotel De Wartburg. Omdat we veel expertise in huis hebben en verbonden zijn aan het TopCare netwerk lopen we voorop met onze kennis en kunde. Voor jou betekent dit dat er veel expertise op onze locaties aanwezig is en hierdoor ben je altijd omringd met collega’s die hetzelfde doel nastreven. Revalidatie is bij AxionContinu veel meer dan verzorging, verpleging, oefeningen en training. Wij zien revalidatie veel breder, tot het zelfbedieningsrestaurant aan toe, wat de revalidant stimuleert om in beweging te komen. Naast dat we onze revalidanten helpen met hun herstel en ontwikkeling, vinden wij jouw ontwikkeling ook erg belangrijk. We bieden een goede leeromgeving.

Wat bieden wij?

AxionContinu is een werkomgeving met veel ruimte op professioneel én persoonlijk vlak: we zien wie je bent. Betere zorg begint bij jou en daar ondersteunen en faciliteren we je graag in. Onze arbeidsvoorwaarden en salaris zijn conform de CAO Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg. Ook kun je als verpleegkundige bij AxionContinu rekenen op:

  • Aandacht voor de werk- en privé balans.
  • FWG schaal 45: minimaal € 2.422,65 en maximaal € 3.471,49 (op basis van 36 uur, afhankelijk van ervaring).
  • Een salarisverhoging van 3% per 1 maart 2023.
  • We werken vanuit vertrouwen, dus je krijgt bij ons meteen een vast contract. Je uren zijn in overleg.
  • 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
  • Een pensioenregeling ondergebracht bij het Pensioenfonds voor Zorg en Welzijn (PFZW). Fijn voor later!
  • Een vrijetijdsbudget van 150 euro.
  • Korting op verzekeringen bij Centraal Beheer en IZZ Zorgverzekering.
  • Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer.

Wat neem je mee?

Jij bent een bouwer en ziet het als een mooie uitdaging om een nieuwe afdeling op te zetten. Jij bent leergierig en blijft op de hoogte van ontwikkelingen in je vakgebied. Uiteraard sta je stevig in je schoenen, revalidanten en collega’s kunnen op jou rekenen! Je hebt een flinke dosis inlevingsvermogen en je kan je snel aanpassen aan nieuwe situaties. Ook werk je zelfstandig, kan je goed omgaan met verantwoordelijkheden en bovenal hou je van aanpakken. Heb je een goed idee, dan breng je dat zeker in.

Verder heb je voor deze baan:

  • Minimaal een diploma MBO-niveau 4 Verpleegkundige.
  • Geen bezwaar tegen onregelmatig werk en wisselende diensten (dag-, avond-, nacht- en weekenddiensten).

Versterk ons
Zet jouw talenten in als verpleegkundige revalidatie op de plek waar het er écht toe doet: Versterk AxionContinu in Utrecht. Dé optimist in de zorg!

Voor vragen over de procedure kun je terecht bij de Recruitment. Wil je een kijkje achter de schermen nemen? Bel of WhatsApp dan met Karolien Schneck via 06-12133184. Zo krijg je een beter beeld van het werk, de werksfeer en jouw toekomstige collega’s!

Goed om te weten: Van nieuwe medewerkers vragen wij een Verklaring Omtrent Gedrag (kosten worden vergoed). Daarnaast zijn wij wettelijk verplicht onderzoek te doen naar jouw arbeidsverleden.

AxionContinu. Optimisten in de zorg.

Acquisitie voor deze vacature stellen wij niet op prijs.

Solliciteer nu!

Hoe loopt een sollicitatie?

Benieuwd hoe het sollicitatieproces verloopt bij AxionContinu. Wij leggen het je hier uit!

De sollicitatie

Onze focus ligt op goede en passende zorg voor de cliënten. Vakkundig en met plezier samenwerken met cliënten, hun naasten, collega’s en samenwerkingspartners is daarbij erg belangrijk. Optimisme in de zorg betekent voor ons denken in mogelijkheden en elke dag blijven leren. Spreekt dat je ook aan, dan nodig we je graag uit om te solliciteren bij AxionContinu.

Binnen drie werkdagen ontvang je van ons een bericht over jouw sollicitatie.

Het gesprek

Sluit je cv aan bij het profiel van de functie, dan neemt een medewerker van recruitment telefonisch contact met je op. Soms is dit als de vacature nog open staat en soms na de sluitingsdatum. Twijfel je of we alles in goede orde hebben ontvangen? Neem dan contact met ons op.

Bij een positief telefonisch gesprek, stuurt de recruiter je gegevens naar de manager. Die nodigt je uit voor een sollicitatiegesprek. Soms sluit er een collega aan bij dit gesprek. Vaak loop je nog een dagdeel mee, zodat je ook zelf kan kijken of de nieuwe werkplek je aanspreekt.

Werk-Leer Traject
Bij een positief telefonisch gesprek, stuurt de recruiter je gegevens naar het opleidingscentrum en via het opleidingscentrum volgt er bericht.

Assessment

Een assessment kan onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure, dit is echter geen standaard onderdeel van ons proces.

Werk-Leer Traject
Een AMN test is onderdeel van de selectieprocedure.
Je ontvangt hiervan telefonisch de uitslag.

Contract

We nodigen je uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek voor jouw functie. AxionContinu kent een fulltime werkweek van 36 uur, waarbinnen fulltime, parttime en flexibele contracten mogelijk zijn. De arbeidsvoorwaarden van AxionContinu zijn gebaseerd op de CAO Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg.

Aan de slag

Welkom bij AxionContinu!

Jij maakt nu onderdeel uit van een positief team vol met hardwerkende mensen die ook samen plezier hebben.

Bovendien heb je nu recht op een vrijetijdsbudget van 150 euro.

Succes met dit nieuwe hoofdstuk uit jouw leven!

PHOTO 2022 07 06 18 41 18

Vragen? Neem contact op

Karolien Schneck
Corporate recruiter

Job Alert

Nog niet gevonden wat je wil? Stel een job alert in passend bij het soort banen wat jij zoekt. Dan weet jij het als eerste!

Schrijf je in voor de Job Alert