Over deze vacature
- Mbo
- FWG-schaal 30, FWG-schaal 25
- Helpende (plus)
- 16 - 28 uur
- Somatische zorg
- Avonddiensten, Dagdiensten
Zorgen voor een fijn thuis voor ouderen door de juiste ondersteuning. Als helpende somatiek heb je écht even aandacht voor de bewoner en kijkt wat er wél kan. Ben jij helpende of helpende plus? Solliciteer direct en maak het verschil!
Wat doe je als helpende somatiek?
In ons werk is het medische belangrijk, want dat draagt bij aan iemands gezondheid. Maar het is ook belangrijk hoe iemand zich voelt. Jij hebt aandacht voor iedere bewoner en kijkt wat er wél kan. Bij AxionContinu werk je op een vaste locatie, zodat jij de bewoners en hun families goed leert kennen. Hierdoor weet jij wat ze nodig hebben en kun je hier goed op inspelen. Je volgt het zorgplan van de bewoner en helpt bij ADL-taken. Je laat de bewoners zelf doen wat zij kunnen en helpt waar nodig. Soms ondersteun je door kleine taken op te pakken, zoals het netjes vastmaken van klittenband op schoenen of helpen met het netjes doen van hun haren. Ook is er ruimte om activiteiten te doen met bewoners, zoals spelletjes of een wandeling naar het park. Door simpelweg de tijd te nemen, geef jij kleur aan iemand zijn dag.
Als helpende somatiek is dit waar jij voor zorgt:
- Verlenen van dagelijkse zorg aan bewoners (douchen, wassen, aankleden, eten).
- Aandacht hebben voor de bewoners en inspelen op hun behoeften.
- Symptomen of bepaald gedrag bij bewoners herkennen en rapporteren voor betere zorg.
Waar kun je werken?
De Bijnkershoek
- Zorg voor PG en somatiek.
- Gelegen in de wijk Transwijk.
- 8 afdelingen, elk met plek voor 8 bewoners.
- Zowel complexe als minder complexe zorg.
Wartburg
- Zorg voor PG en somatiek.
- Gelegen in de wijk Oog in Al, tegenover het zwembad.
- Zorg voor 24 mensen met dementie en 24 tweekamerappartementen voor mensen met lichamelijke problemen.
- Utrechtse sfeer op de locatie.
Wij bieden jou:
- Salaris volgens cao VVT schaal 25: € 2.404,72 - € 3.003,86 per maand (op basis van 36 uur afhankelijk van ervaring).
- 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- Contract met uren in overleg.
- €150 vrijetijdsbudget voor activiteiten waar jij gelukkig van wordt.
- Met evenementen en een jaarlijkse teamactiviteit zorgen we voor plezier en versterken we de teamgeest.
Wat neem je mee?
- Diploma mbo-2 (Helpende Zorg & Welzijn met ADL) aangevuld met de plusmodule/opleiding.
- Minimaal één jaar werkervaring en affiniteit met ouderenzorg.
Werken als helpende somatiek bij AxionContinu
Zet jouw talenten in als helpende somatiek op de plek waar het er écht toe doet: versterk AxionContinu in Utrecht.
Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Recruitment. Wil je een kijkje achter de schermen nemen? Bel of WhatsApp dan met Iris, onze recruiter, via 06 - 28 31 04 93 (vrijdagen afwezig).Zo krijg je een beter beeld van het werk, de werksfeer en jouw toekomstige collega’s!
Goed om te weten: van nieuwe medewerkers vragen wij een Verklaring Omtrent Gedrag (kosten worden vergoed).
AxionContinu. Optimisten in de zorg.
Solliciteren doe je zo
Sollicitatie en selectie
Stuur ons je sollicitatie en wij kijken deze binnen 5 werkdagen zorgvuldig na. Twijfel je of we alles in goede orde hebben ontvangen? Neem dan contact met ons op.
Sluit je cv aan bij het profiel van de functie, dan neemt een medewerker van Recruitment telefonisch contact met je op. Soms is dit als de vacature nog open staat en soms na de sluitingsdatum. Bij een positief telefonisch gesprek, stuurt de recruiter je gegevens naar de leidinggevende. Die neemt binnen één week contact met je op om je eventueel uit te nodigen voor een gesprek.
Werk-leer traject
Bij een positief telefonisch gesprek, stuurt de recruiter je gegevens naar het Opleidingscentrum. Vanuit hen volgt er gauw een update over je sollicitatie.
Kennismakingsgesprek
Tijdens dit gesprek zullen jij en de leidinggevende elkaar beter gaan leren kennen. Soms sluit er nog een collega van het team aan bij dit gesprek. Een dag meelopen maken wij graag mogelijk als onderdeel van de sollicitatieprocedure. Zo kan je de sfeer proeven en kijken of de nieuwe werkplek je aanspreekt. Verder zal er met jouw toestemming een referentie worden ingewonnen bij jouw huidige leidinggevende.
Assessment
Na een positieve eerste indruk kan je, afhankelijk van het type rol, gevraagd worden om een online assessment te maken. We zien dit als een extra hulpmiddel om te kijken waar jouw talenten liggen en hoe jij je verder kunt ontwikkelen.
Werk-leer traject
Een AMN test is onderdeel van de selectieprocedure. Je ontvangt hiervan telefonisch de uitslag.
Contract
Is jullie enthousiasme wederzijds, dan begint jouw nieuwe avontuur bij AxionContinu! We nodigen je uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek voor jouw functie. Met je leidinggevende stem je de datum af dat je overstapt naar je nieuwe team. Dit is ook het moment dat eventuele gemaakte arbeidsvoorwaarden schriftelijk worden vastgelegd.
Aan de slag!
Welkom bij AxionContinu! Samen met jou bouwen we continu aan goede zorg.
Vragen? Neem contact op
Iris van Maarschalkerweerd
Corporate recruiter
[javascript protected email address]
Job alert
Wil je op de hoogte blijven van alle nieuwe vacatures die voor jou interessant zijn? Meld je dan aan voor onze job alert.