Je browser is verouderd en geeft deze website niet correct weer. Download een moderne browser en ervaar het internet beter, sneller en veiliger!

Thuiszorg Verpleegkundige

Helpende die wil doorgroeien in de Thuiszorg | 24 -32 uur | Utrecht en omg.

Een unieke kans voor jou als (gediplomeerd) helpende die verder opgeleid wil worden tot helpende plus en/of verzorgende niveau 3 in de wijkverpleging! Wij starten op verschillende momenten in het jaar met opleidingstrajecten en proberen zo snel mogelijk nadat je bij ons in dienst komt, te starten met de opleiding. Als je klaar bent met je opleiding krijg je bij goed functioneren een vaste aanstelling bij één van onze teams wijkverpleging in Utrecht, IJsselstein, Lopik en Leidsche Rijn.

Wat ga je doen?
Je gaat werken als leerling Helpende Plus of Verzorgende niveau 3 IG bij de cliënten thuis. Je verpleegt, verzorgt en begeleidt hen op basis van de afspraken uit het zorgplan en je draagt bij aan het verbeteren van de kwaliteit van leven. Dit doe je met jouw professionele kennis en ervaring, maar ook met jouw oprechte aandacht en zorg die uit het hart komt. Jouw uiteindelijke doel: het stabiliseren van de gezondheid van de cliënten thuis.

Als helpende plus/ verzorgende IG is dit waar jij voor zorgt:

  • Je zet je ervoor in dat jouw cliënten waar mogelijk zo zelfstandig mogelijk blijven;
  • Je helpt waar nodig met opstaan, wassen en aankleden (de persoonlijke verzorging).
  • Je voert diverse verpleegtechnische handelingen uit.
  • Ondersteunt bij de maaltijden.
  • Zorgt voor een fijne invulling van de dag, of begeleiding naar of bij de activiteiten
  • Je denkt actief mee over de kwaliteit van de geleverde zorg en hoe die te verbeteren

Wil jij weten wat je gaat doen als Helpende Plus of Verzorgende niveau 3IG? Lees hier meer over het beroep. Ook kun je bij AxionContinu vrijwilligerswerk doen om te kijken of de ouderenzorg bij jou past en alvast kennis te maken met onze organisatie.

Het team en het opleidingsprogramma:

Jouw collega’s in de wijkverpleging wachten al op je. De verschillende wijken hebben allemaal hun eigen team en deze collega’s werken nauw met elkaar samen om te zorgen dat de cliënten in hun wijk de juiste zorg krijgen. Het opleidingsprogramma is zo samengesteld dat je bij de start van de opleiding bijna direct in de zorg aan de slag kunt. Je krijgt begeleiding in de praktijk van een collega uit het team. Als de opleiding vordert, krijg je steeds meer verdieping in het vak en worden je werkzaamheden uitgebreid met verschillende handelingen. Ook leer je om initiatief te nemen, proactief te handelen en je werkzaamheden te plannen.

Wie zijn wij?


Wij zijn AxionContinu, een organisatie voor wonen, zorg en revalidatie. Onze focus ligt op hoogwaardige ouderenzorg en herstelgerichte zorg. Vanuit onze optimistische houding kijken we samen met cliënten naar de mogelijkheden nu, én in de toekomst.

AxionContinu divisie Thuis

Samen met je collega’s zorg je voor de cliënten in de wijk én voor elkaar. Zodat cliënten op een prettige manier zelfstandig thuis kunnen wonen. Vanuit die gedachte werkt de divisie Thuis. Dit doen wij met de wijkverpleging, twee specialistische teams, casemanagement, huishoudelijke hulp, activiteitencentra ’s en onze nieuwe dienstverlening Langer Thuis. We groeien, zijn in ontwikkeling en continu aan het innoveren.

Onze wijkverpleging bestaat uit twaalf wijkteams en zijn verdeeld over de stad Utrecht/Leidsche Rijn, IJsselstein en Lopik. De wijkteams zijn kleinschalig; iedereen is gelijkwaardig binnen onze teams en we kennen elkaar. We hebben een oplettend oog voor onze nieuwe collega’s. Met de nodige humor en plezier, zetten we samen de schouders eronder. Er is veel ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke en professionele ontwikkeling.

Wij zorgen voor jou

AxionContinu is een werkomgeving met veel ruimte op professioneel én persoonlijk vlak: we zien wie je bent. Betere zorg begint bij jou en daar ondersteunen en faciliteren we je graag in. Onze arbeidsvoorwaarden en salaris zijn conform de CAO Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg.

Ook kun je als helpende in opleiding bij AxionContinu rekenen op:

  • AxionContinu betaalt jouw opleiding(skosten);
  • Aandacht voor de werk- en privé balans.
  • Een salaris in schaal 25 (CAO VVT): minimaal 2.025,02 en maximaal 2.638,80 euro per maand (op basis van 36 uur, afhankelijk van ervaring).
  • Onregelmatigheidstoeslag (ORT) voor gewerkte uren in avonden en weekenden
  • Een salarisverhoging van 3% per 1 maart 2023.
  • Een contract voor 24 uur per week en zicht op een vaste aanstelling na het behalen van jouw diploma.
  • 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
  • 30 vakantiedagen op basis van 36 uur. Zo willen we bijdragen aan een goede werk-privébalans.
  • Een vrijetijdsbudget van 150 euro.
  • Korting op verzekeringen bij Centraal Beheer en IZZ Zorgverzekering.
  • Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer vanaf 10 km reisafstand.
  • De mogelijkheid om je na de opleiding evt. nog verder te ontwikkelen (door specialisaties of misschien door verder te leren voor verpleegkundige)
  • Goede pensioenregeling bij het Pensioenfonds voor Zorg en Welzijn (PFZW). Fijn voor later!

Wat neem je mee?

Jij hebt hart voor mensen, durft vragen te stellen en wil graag verder leren. Je past binnen AxionContinu als je net als wij de cliënt altijd vooropstelt, meegaat in veranderingen en jezelf altijd wilt verbeteren.

Ook heb je voor deze baan:

  • Een afgeronde vooropleiding helpende niveau 2;
  • Je hebt een beeld van wat je gaat doen als Helpende Plus of verzorgende niveau 3 IG.
  • Je vindt het leuk om jezelf te blijven ontwikkelen en je hebt een lerende houding.
  • Daarnaast is een aantal praktische zaken belangrijk zoals:
    • Je bent beschikbaar om tijdens de opleiding en zeker ook daarna wisselende diensten te werken (overdag, in de avond en/of weekenden)
    • Je bent in staat, ook bij diensten in het weekend en op de avond met eigen vervoer naar de client toe te reizen.
    • Je bent minimaal 24 uur per week beschikbaar.
    • Voor ongeveer de helft van de uren dat je les hebt, krijg je ook salaris als vergoeding;
    • Houd rekening dat je naast je werk en school nog tijd voor zelfstudie nodig hebt.

Versterk ons


Zet jouw talenten in als Helpende in opleiding op de plek waar het er écht toe doet: versterk AxionContinu in Utrecht of omgeving. Dé Optimist in de zorg!

Het selectieproces bestaat uit een test en een kennismaking. Bij een positieve uitkomst van beiden kan je bij ons aan de slag en ga je nascholing of een opleiding bij AxionContinu volgen.

Voor vragen over de procedure kun je terecht bij de recruitmentafdeling bel of WhatsApp dan met Annemieke de Hoop via 06-43 07 01 91.

Goed om te weten: Van nieuwe medewerkers vragen wij een Verklaring Omtrent Gedrag (kosten worden vergoed). Daarnaast zijn wij wettelijk verplicht onderzoek te doen naar jouw arbeidsverleden.

AxionContinu. Optimisten in de zorg.
Acquisitie voor deze vacature stellen wij niet op prijs.

Hoe loopt een sollicitatie?

Benieuwd hoe het sollicitatieproces verloopt bij AxionContinu. Wij leggen het je hier uit!

De sollicitatie

Onze focus ligt op goede en passende zorg voor de cliënten. Vakkundig en met plezier samenwerken met cliënten, hun naasten, collega’s en samenwerkingspartners is daarbij erg belangrijk. Optimisme in de zorg betekent voor ons denken in mogelijkheden en elke dag blijven leren. Spreekt dat je ook aan, dan nodig we je graag uit om te solliciteren bij AxionContinu.

Binnen drie werkdagen ontvang je van ons een bericht over jouw sollicitatie.

Het gesprek

Sluit je cv aan bij het profiel van de functie, dan neemt een medewerker van recruitment telefonisch contact met je op. Soms is dit als de vacature nog open staat en soms na de sluitingsdatum. Twijfel je of we alles in goede orde hebben ontvangen? Neem dan contact met ons op.

Bij een positief telefonisch gesprek, stuurt de recruiter je gegevens naar de manager. Die nodigt je uit voor een sollicitatiegesprek. Soms sluit er een collega aan bij dit gesprek. Vaak loop je nog een dagdeel mee, zodat je ook zelf kan kijken of de nieuwe werkplek je aanspreekt.

Werk-Leer Traject
Bij een positief telefonisch gesprek, stuurt de recruiter je gegevens naar het opleidingscentrum en via het opleidingscentrum volgt er bericht.

Assessment

Een assessment kan onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure, dit is echter geen standaard onderdeel van ons proces.

Werk-Leer Traject
Een AMN test is onderdeel van de selectieprocedure.
Je ontvangt hiervan telefonisch de uitslag.

Contract

We nodigen je uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek voor jouw functie. AxionContinu kent een fulltime werkweek van 36 uur, waarbinnen fulltime, parttime en flexibele contracten mogelijk zijn. De arbeidsvoorwaarden van AxionContinu zijn gebaseerd op de CAO Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg.

Aan de slag

Welkom bij AxionContinu!

Jij maakt nu onderdeel uit van een positief team vol met hardwerkende mensen die ook samen plezier hebben.

Bovendien heb je nu recht op een vrijetijdsbudget van 150 euro.

Succes met dit nieuwe hoofdstuk uit jouw leven!

20210419 125040

Vragen? Neem contact op

Annemieke de Hoop
Recruiter

Job Alert

Nog niet gevonden wat je wil? Stel een job alert in passend bij het soort banen wat jij zoekt. Dan weet jij het als eerste!

Schrijf je in voor de Job Alert