Je browser is verouderd en geeft deze website niet correct weer. Download een moderne browser en ervaar het internet beter, sneller en veiliger!

Bijbaan woonondersteuner Langer Thuis

Zoek jij een mooie bijbaan waarin je iets kunt betekenen voor thuiswonende ouderen die zorg of ondersteuning nodig hebben? Wij hebben een mooie bijbaan binnen onze teams in de thuiszorg in IJsselstein. Jij zorgt met praktische ondersteuning, huishoudelijke hulp en persoonlijke aandacht dat onze cliënten langer prettig thuis kunnen blijven wonen.

Wat ga jij doen?

Wij hebben verschillende teams die in IJsselstein die zorg thuis leveren. Voor deze bijbaan zoeken we collega's die zowel in ons team 'Langer Thuis' als woonondersteuner inzetbaar zijn als in onze teams voor de huishouding bij cliënten thuis. Bij de diensten die je draait voor ons team in de huishouding is het vooral jouw doel om te zorgen voor een schone, frisse leefomgeving voor de cliënt. Bij de diensten die je als woonondersteuner werkt, doe je meer samen met de cliënt, bijvoorbeeld samen koken, boodschappen doen of samen de krant lezen, waardoor je de cliënt helpt om zoveel mogelijk zelf te kunnen blijven doen.

Beide teams hebben als doel dat onze cliënten (veelal ouderen met dementie of andere cognitieproblemen) op een prettige en betekenisvolle manier langer thuis kunnen blijven wonen, ook als zij zorg nodig hebben. Afhankelijk van jouw interesse en ervaring en de behoefte van de teams ben jij op oproep inzetbaar.

Als woonondersteuner is dit waar je voor zorgt:

  • Uitstapjes of een wandeling maken.
  • Ondersteunen bij de huishoudelijke taken.
  • Samen boodschappen doen, koken en of eten.
  • Een goed gesprek met de cliënt voeren.
  • Iets praktisch regelen voor de cliënt, bijvoorbeeld het maken van een afspraak.
  • Je overlegt met de collega’s in jouw team (zowel woonondersteuners als zorgcollega’s) om samen te zorgen dat zorg en welzijn goed op de behoeften van cliënt en mantelzorgers afgestemd zijn.

Wij bieden jou:

  • Salaris volgens cao VVT schaal 20 (CAO VVT): minimaal 2.036,57 en maximaal 2.568,59 euro per maand (op basis van 36 uur). Dit betekent een uurloon van minimaal 13,01 euro tot maximaal 16,41 euro. In weekenden en avonden krijg je hier bovenop nog onregelmatigheidstoeslag.
  • Een oproepcontact, zodat het werk te combineren is met studie of andere werkzaamheden.
  • 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
  • 237,4 vakantie-uren (6,5 week) op basis van 36 uur: hier gaan nationale feestdagen nog wel van af.
  • Een vrijetijdsbudget van 150 euro. Een voetbalwedstrijd of een uitje naar het pretpark? Declareer één keer per jaar een activiteit waar jij gelukkig van wordt.
  • Optioneel: mogelijkheid tot thuis werken voor een betere werk-privé balans.
  • Reiskostenvergoeding.
  • Ruime loopbaan- en doorgroeimogelijkheden.
  • Goede pensioenregeling bij het Pensioenfonds voor Zorg en Welzijn (PFZW). Fijn voor later!

Wat neem je mee?

  • Goede sociale vaardigheden.
  • Je hebt ervaring met of hebt affiniteit voor het werken met ouderen, een specifieke opleiding is niet vereist.
  • Je bent in de gelegenheid 6 tot 8 uurs diensten te werken en beschikbaar op minimaal één doordeweekse dag. (Daarnaast bieden we ook de mogelijkheid om in avonden en weekenden te werken.)
  • Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal.
  • Je beschikt over flexibiliteit om je aan te passen in uiteenlopende situaties.

Versterk ons
Zet jouw talenten in als woonondersteuner op de plek waar het er écht toe doet: versterk AxionContinu Langer Thuis in IJsselstein.

Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Recruitment. Bel of app dan met Annemieke de Hoop (recruiter) via 06-43070191.

Goed om te weten: Van nieuwe medewerkers vragen wij een Verklaring Omtrent Gedrag (kosten worden vergoed).

AxionContinu. Optimisten in de zorg.

Solliciteer nu!

Solliciteren doe je zo

Sollicitatie en selectie

Stuur ons je sollicitatie en wij kijken deze binnen 3 werkdagen zorgvuldig na. Twijfel je of we alles in goede orde hebben ontvangen? Neem dan contact met ons op.

Sluit je cv aan bij het profiel van de functie, dan neemt een medewerker van Recruitment telefonisch contact met je op. Soms is dit als de vacature nog open staat en soms na de sluitingsdatum. Bij een positief telefonisch gesprek, stuurt de recruiter je gegevens naar de leidinggevende. Die neemt binnen één week contact met je op om je eventueel uit te nodigen voor een gesprek.

Werk-leer traject
Bij een positief telefonisch gesprek, stuurt de recruiter je gegevens naar het Opleidingscentrum. Vanuit hen volgt er gauw een update over je sollicitatie.

Kennismakingsgesprek

Tijdens dit gesprek zullen jij en de leidinggevende elkaar beter gaan leren kennen. Soms sluit er nog een collega van het team aan bij dit gesprek. Een dag meelopen maken wij graag mogelijk als onderdeel van de sollicitatieprocedure. Zo kan je de sfeer proeven en kijken of de nieuwe werkplek je aanspreekt. Verder zal er met jouw toestemming een referentie worden ingewonnen bij jouw huidige leidinggevende.

Assessment

Na een positieve eerste indruk kan je, afhankelijk van het type rol, gevraagd worden om een online assessment te maken. We zien dit als een extra hulpmiddel om te kijken waar jouw talenten liggen en hoe jij je verder kunt ontwikkelen.

Werk-leer traject
Een AMN test is onderdeel van de selectieprocedure. Je ontvangt hiervan telefonisch de uitslag.

Contract

Is jullie enthousiasme wederzijds, dan begint jouw nieuwe avontuur bij AxionContinu! We nodigen je uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek voor jouw functie. Met je leidinggevende stem je de datum af dat je overstapt naar je nieuwe team. Dit is ook het moment dat eventuele gemaakte arbeidsvoorwaarden schriftelijk worden vastgelegd.

Aan de slag!

Welkom bij AxionContinu! Samen met jou bouwen we continu aan goede zorg.

Recruiter Annemieke de Hoop

Vragen? Neem contact op

Annemieke de Hoop
Corporate recruiter

Job alert

Wil je op de hoogte blijven van alle nieuwe vacatures die voor jou interessant zijn? Meld je dan aan voor onze job alert.

Schrijf je in voor de Job Alert